עבודה מועדפת

כחלק מההטבות שאנו מקבלים כחיילים משוחררים, באים לקראתנו במענק נוסף אותו נוכל לקבל במידה ונמלא מספר חודשי עבודה במקומות אשר דווחו כמועדפים על ידי המוסד לביטוח לאומי, למה?

למדינה יש אינטרס לעזור לנו, לחיילים שלה, בפגישה הראשונה שלהם בחיים האזרחיים בתקופה בה על פי רוב הניסיון האישי עדיין מועט יחסית ורובנו עדיין חושבים על תחילת הדרך ולאן אנו מנווטים, בינתיים אנו יכולים לעבוד במקומות מועדפים אלו ולקבל הרבה מעבר לשכר המינימום באמצעות מענק מובטח וללא תנאים כך שבמקום לשבת בבית ולחכות שמשהו יקרה, או לחכות לקבלה לעבודה בחברת סלולר, הנה קיבלנו הזדמנות לצאת לשוק, לרכוש ניסיון, להתפרנס כראוי ולבסוף לקבל גם סכום נכבד שיכול ללוות אותנו ביציאה לדרך שלכל תכנית שהתבשלה לנו בתקופת העבודה, תכניות טובות מתגבשות תוך כדי תנועה ולאו דווקא תוך כדי אתנחתא מחשבתית. מה המדינה מרוויחה מזה?

ראשית, כוח אדם איכותי ומהימן היכול לקבל על פי חוק את המענק, שנית, כוח אדם היכול לעבוד במקומות אלו, המתאימים בדרך כלל לתקופת החיים של אחרי השחרור, בעצם כולם יוצאים נשכרים מהמהלך ולא משנה מה הם המניעים, כך שבין אם מיד לאחר מכן נחליט לרכוש כרטיס טיסה או להירשם ללימודי מנהל עסקים נוכל לבצע זאת באופן מידי בדיוק בגלל אותו מענק שיכול לעזור לנו פלאים בצירוף המענק הראשוני שאנו מקבלים עם השחרור מהצבא.

כדאי מאוד לחשוב על כך ולהבין שמענק זה בצירוף המענק הנוסף ובצירוף תקופת העבודה כולה, ייתנו לנו את האפשרות המידית לביצוע של כל תכנית מבלי שנאבד זמן, שמיותר לציין כמה הוא יקר ומבלי שנצטרך לוותר על תכניות, רוב החיילים המשוחררים מאבדים זמן במאמצי חיפוש ומחשבה במקום פשוט לצאת לדרך וליצור קשר עם חברת השמה ותוך כדי לנהל תכניות ומחשבות עתידיות, ניהול זמן הוא אחד הנושאים החשובים יותר הקיימים כיום כעזרה וכהבנה של תהליכים, ניהול זמן הוא משהו שניתן ללמוד בקורס, בהעצמה, בלימודי מנהל עסקים, ניהול זמן הוא עניין ותחום שלעיתים נרכש עם החיים ולעיתים אינו וזה חבל, התחלה תוך כדי יציאה לדרך, יכולה לעזור לנו ברכישת המיומנויות וההבנות של ניהול הזמן שלנו נכון וכמובן לעזור לנו בקבלת המענק המיוחל.